为加强流动党员的教育管理，确保外出流动党员“管住、管好、管活”，让流动党员成为流动的旗帜，祁阳市龚家坪镇坚持问题导向，多措并举将流动党员的教育管理纳入党组织一体化建设，实施清单化、精准化管理，让流动党员真正做到“离乡不离党、流动不流失”。

做好信息收集，明晰流动党员信息。多渠道获取流动党员就业单位、居住地、思想动态、困难诉求等信息，建立信息共享机制，实现信息资源的高效利用和优化配置。截至目前，龚家坪镇共摸底流动党员219余人，其中外出务工人数128人、经商办企业66人，投亲靠友10人，其他类型15人。流出到省外的168人，主要流入地为广东、广西等地。经过调查分析，龚家坪镇的流动党员数量逐年增多，且以中青年党员为主，就业范围涉及办企、经商、务工等各个行业和领域。

创新活动载体，充分发挥示范作用。针对不同地区的实际情况和流动党员的特点，积极探索适合当地实际的组织生活方式和方法。通过线上线下的方式开展集中学习和培训活动；组织志愿服务团队走进社区、学校和企业等场所开展公益活动；鼓励优秀流动党员积极参与志愿服务活动。龚家坪镇驻柳州市流动党支部是创新活动载体的主要典范，也是一种创新尝试，长期以来，该支部积极支持家乡发展，在乡村振兴建设、招商引资、禁毒宣传教育等方面作出突出贡献，陆续为龚家坪镇的教育事业捐款30余万元等，通过其灵活性和机动性，有效整合各项资源，充分发挥了党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，形成了合力推动党建工作在社会各领域的开展。

健全管理制度，加强流动党员管理。建立健全的流动党员管理制度和服务机制是做好流动党员管理工作的关键所在。通过完善的登记管理制度、定期走访制度、教育培训制度等确保各项管理工作，使流动党员的管理有章可循、有序进行。同时还注重发挥评价机制的作用，激励先进带动后进，共同进步。