湖南日报·新湖南客户端3月3日讯(记者 刘跃兵 通讯员 王波 刘鹏 伍孝雄)今天，记者从永州市村(社区)“两委”换届办获悉，截至2月27日，该市3305个村(社区)“两委”换届全部完成。已选出的18424名村(社区)“两委”干部中，35岁以下的4558名、占24.7%，有大专以上学历的5698名、占30.9%，每个村(社区)有1名以上30岁左右大专学历村干部，学历、年龄结构全面优化。

近年，永州市加强村级后备干部培养，依托市农村党员和青年农民培训中心，免费培训农村党员和青年农民，储备后备力量。截至目前，共举办培训班87期，培训学员38785名。在参训学员中，这次换届选举有6089名学员进入村(社区)“两委”班子，其中1566名学员当选新一届村(社区)党组织书记。

同时，永州市拓宽选贤任能的视野和渠道，鼓励在外创业能人回村参加换届选举。全市共引回3837名在外务工经商党员回乡报名参选，其中400名当选村(社区)党组织书记。宁远县仁和镇舂水村在外经商党员刘兴旺，放弃北京高薪返乡参选，当选村党总支书记、村委会主任。

为防止“带病参选”“带病当选”，永州市由县级14个部门对村(社区)“两委”候选人逐一审查资格条件。祁阳市对党组织候选人进行“两查两审”(查结构、党员档案是否符合要求，镇级初审、县级联审)。宁远县纪检监察干部深入村(社区)，听取和妥善处理对涉及换届选举的信访举报件。

坚持正风肃纪，严肃查处换届违法违纪行为。永州市委组织部、市换届办先后受理换届信访件38件次，全部进行了交办转办，做到件件有结果。